Perché investiamo nel benessere organizzativo presso l’Azienda Ospedaliera San Giovanni Addolorata?
All’interno dell’Azienda Ospedaliera San Giovanni si intende sviluppare un clima organizzativo volto ad influenzare positivamente l’operato dei dipendenti, in termini di motivazione, rapporto con i colleghi, performance ed efficienza.
Per creare un buon clima in ambito professionale il progetto intende lavorare sulla cultura organizzativa, l’insieme di valori che l’azienda trasmette all’esterno e al suo interno, in grado di generare motivazione nei dipendenti e li incentiva a lavorare con felicità in una certa direzione.
Ecco i corsi e le uscite che abbiamo selezionato per te: